一、招聘崗位：設(shè)備維修員 二、崗位職責(zé)： 1、 設(shè)備運(yùn)行維護(hù)：負(fù)責(zé)設(shè)備的日常巡視檢查工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并妥善處理設(shè)備隱患，參與設(shè)備的定期檢修工作，確保設(shè)備能夠長期、持續(xù)穩(wěn)定運(yùn)行。 2、檢修數(shù)據(jù)整理：在檢修過程中，需準(zhǔn)確記錄關(guān)鍵安裝數(shù)據(jù)，協(xié)助技術(shù)人員完善設(shè)備參數(shù)，并持續(xù)追蹤設(shè)備運(yùn)行狀況，為設(shè)備的長期維護(hù)與管理提供數(shù)據(jù)支撐。 3、 完成檢修計(jì)劃和任務(wù)：遵循工段安排，按時(shí)完成既定檢修計(jì)劃、臨時(shí)任務(wù)及部分備配件的制作，確保設(shè)備維修與保養(yǎng)流程的順暢進(jìn)行。 4、現(xiàn)場環(huán)境治理：重視現(xiàn)場環(huán)境管理，針對(duì)跑、冒、滴、漏等問題采取有效措施，提升作業(yè)環(huán)境品質(zhì)，實(shí)現(xiàn)清潔生產(chǎn)，延長設(shè)備使用壽命并提升效率。 5、 安全管理：嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，正確穿戴勞動(dòng)保護(hù)用品，持證上崗，嚴(yán)禁酒后作業(yè)，切實(shí)保障個(gè)人與他人的工作安全。 三、任職資格： 1、有專業(yè)的設(shè)備維修、保養(yǎng)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠熟練掌握設(shè)備工作原理和會(huì)看設(shè)備圖紙，具有良好職業(yè)及專業(yè)素養(yǎng)； 2、大專及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化、設(shè)備自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，持有焊工證或有豐富焊接切割經(jīng)驗(yàn)者學(xué)歷可放寬； 3、年齡45周歲以下，身體健康，能勝任輪班作業(yè)。 四、薪資： 5400-6500元，高于同行業(yè)平均水平，具體面議。 五、崗位亮點(diǎn)： 1、師徒帶教：我們將為您安排經(jīng)驗(yàn)豐富的導(dǎo)師，幫助您解決工作中遇到的問題，助您迅速成長。 2、技術(shù)創(chuàng)新：崗位涉及前沿的技術(shù)和創(chuàng)新，讓員工有機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)和應(yīng)用最新的行業(yè)知識(shí)。 3、廣闊空間：您將有機(jī)會(huì)參與公司的重大項(xiàng)目及關(guān)鍵決策中，為您的職業(yè)發(fā)展打開無限可能。 4、提供食宿：為外地員工提供免費(fèi)食宿，后勤保障無憂。

一、招聘崗位：余熱發(fā)電操作員 二、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)余熱發(fā)電系統(tǒng)設(shè)備包括但不限于汽輪機(jī)、鍋爐機(jī)的系統(tǒng)操作、監(jiān)控和維護(hù)工作，確保設(shè)備按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)要求正常運(yùn)行。 2、負(fù)責(zé)實(shí)時(shí)記錄設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài)、工藝數(shù)據(jù)和操作記錄，做好工藝標(biāo)準(zhǔn)的對(duì)照、調(diào)試，確保達(dá)產(chǎn)達(dá)標(biāo)。 3、執(zhí)行日常的設(shè)備檢修和維護(hù)任務(wù)，以保持設(shè)備的良好狀態(tài)和長期穩(wěn)定運(yùn)行。 4、協(xié)助進(jìn)行設(shè)備故障的分析和解決，提出改進(jìn)建議，提高設(shè)備的運(yùn)行效率和穩(wěn)定性。 5、嚴(yán)格遵守企業(yè)的安全生產(chǎn)制度和操作規(guī)程，確保個(gè)人和他人的安全。 三、任職資格： 1、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷，發(fā)電廠及電力系統(tǒng)、熱工及相關(guān)專業(yè)； 2、年齡35周歲以下，有電氣管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、身體健康，能勝任輪班作業(yè)。 四、薪資： 4500-5400元，高于同行業(yè)平均水平，具體面議。 五、崗位亮點(diǎn)： 1、師徒帶教：我們將為您安排經(jīng)驗(yàn)豐富的導(dǎo)師，幫助您解決工作中遇到的問題，助您迅速成長。 2、技術(shù)創(chuàng)新：崗位涉及前沿的技術(shù)和創(chuàng)新，讓員工有機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)和應(yīng)用最新的行業(yè)知識(shí)。 3、廣闊空間：您將有機(jī)會(huì)參與公司的重大項(xiàng)目及關(guān)鍵決策中，為您的職業(yè)發(fā)展打開無限可能。 4、提供食宿：為外地員工提供免費(fèi)食宿，后勤保障無憂。

一、招聘崗位：電氣儀表員 二、崗位職責(zé)： 1、電氣設(shè)備維護(hù)：負(fù)責(zé)電氣設(shè)備的日常維護(hù)、清灰、維修和更換流程，確保設(shè)備高效、穩(wěn)定運(yùn)行，并定期對(duì)電氣設(shè)備進(jìn)行全面巡檢，及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在問題，并采取有效措施進(jìn)行處理，預(yù)防設(shè)備故障。 2、自動(dòng)化控制系統(tǒng)管理：負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝自動(dòng)化控制系統(tǒng)的日常運(yùn)行、維護(hù)和調(diào)試工作，保障生產(chǎn)過程的自動(dòng)化控制精準(zhǔn)、可靠。 3、儀表校對(duì)與校準(zhǔn)：定期對(duì)所有儀表進(jìn)行校對(duì)和校準(zhǔn)，包括壓力、溫度、電流電壓等參數(shù)，確保測量數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性，為水泥熟料生產(chǎn)提供穩(wěn)定、可靠的計(jì)量保障。 三、任職資格： 1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，水泥工藝、電氣儀控、自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、年齡35周歲以下，熟悉水泥工藝原理，具有良好職業(yè)及專業(yè)素養(yǎng)，持有電工證者優(yōu)先； 3、身體健康，能勝任輪班作業(yè)。 四、薪資： 5500-6500元，高于同行業(yè)平均水平，具體面議。 五、崗位亮點(diǎn)： 1、師徒帶教：我們將為您安排經(jīng)驗(yàn)豐富的導(dǎo)師，幫助您解決工作中遇到的問題，助您迅速成長。 2、技術(shù)創(chuàng)新：崗位涉及前沿的技術(shù)和創(chuàng)新，讓員工有機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)和應(yīng)用最新的行業(yè)知識(shí)。 3、廣闊空間：您將有機(jī)會(huì)參與公司的重大項(xiàng)目及關(guān)鍵決策中，為您的職業(yè)發(fā)展打開無限可能。 4、提供食宿：為外地員工提供免費(fèi)食宿，后勤保障無憂。

一、招聘崗位：績效專員 二、崗位職責(zé)： 1、完善績效考核制度體系，關(guān)注考核結(jié)果，對(duì)績效規(guī)劃提出建議意見； 2、依據(jù)績效規(guī)劃，通過培訓(xùn)、宣傳、監(jiān)督和檢查的步驟，逐步將規(guī)劃進(jìn)行落實(shí)； 3、對(duì)生產(chǎn)情況、生產(chǎn)數(shù)據(jù)、績效反饋結(jié)果進(jìn)行分類統(tǒng)計(jì)和分析，并協(xié)調(diào)各部門進(jìn)行考核方式、 標(biāo)準(zhǔn)及流程的優(yōu)化； 4、薪酬管理，保證工資/獎(jiǎng)金表的快速核算、正確性和準(zhǔn)確性； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)。 三、任職資格： 1、統(tǒng)招二本及以上學(xué)歷，人力資源、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)類等相關(guān)專業(yè)； 2、年齡30周歲以下，有駕駛證及駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、氣質(zhì)形象較好，普通話流利，熟練使用office辦公軟件，具備良好的文字功底； 4、具備較好的語言表達(dá)能力，邏輯思維能力強(qiáng)，反應(yīng)靈活。 四、薪資： 薪資4500-6000，高于同行業(yè)平均水平，具體面議。 五、崗位亮點(diǎn)： 1、成長晉升：公司提供持續(xù)的學(xué)習(xí)和發(fā)展機(jī)會(huì)，如外部培訓(xùn)、研討會(huì)、在線課程、書籍推薦等，為您的職業(yè)發(fā)展打開無限可能，助您不斷提升專業(yè)能力，實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)價(jià)值的最大化。 2、工作環(huán)境：擁有舒適的工作環(huán)境和現(xiàn)代化的辦公設(shè)備，以及良好的團(tuán)隊(duì)氛圍和合作文化。 3、提供食宿：為外地員工提供免費(fèi)食宿，后勤保障無憂。

一、招聘崗位：財(cái)務(wù)專員 二、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)日常的財(cái)務(wù)運(yùn)作，包括但不限于現(xiàn)金、票據(jù)的收付款項(xiàng)、保管工作以及費(fèi)用報(bào)銷的核對(duì)和審核，確保所有財(cái)務(wù)交易準(zhǔn)確無誤并符合公司財(cái)務(wù)規(guī)定和政策。 2、編制各類財(cái)務(wù)報(bào)表，如資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表和現(xiàn)金流量表等，并完善報(bào)表分析和建議，給公司健康經(jīng)營和決策提供有效依據(jù)。 3、負(fù)責(zé)處理公司稅務(wù)相關(guān)事務(wù)，包括但不限于稅務(wù)申報(bào)、稅務(wù)審計(jì)和稅務(wù)籌劃等，確保公司嚴(yán)格遵守所有適用的稅務(wù)法規(guī)。 4、參與公司的預(yù)算編制過程，對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行持續(xù)監(jiān)控。 5、參與合同的簽訂、執(zhí)行和結(jié)算過程，確保合同中的財(cái)務(wù)條款得到嚴(yán)格遵守，并有效防范潛在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 6、負(fù)責(zé)對(duì)公司資金、有價(jià)證券等財(cái)產(chǎn)的安全存放，包括但不限于公司內(nèi)部資金籌措、資金調(diào)度和資金運(yùn)用等，確保公司資金的安全和有效利用。 7、與公司的其他部門、供應(yīng)商、客戶、稅務(wù)部門和審計(jì)部門等進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)，確保公司的財(cái)務(wù)活動(dòng)能夠順利進(jìn)行。 三、任職資格： 1、統(tǒng)招二本及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等專業(yè)，持有會(huì)計(jì)師證書，注冊(cè)會(huì)計(jì)師、稅務(wù)師優(yōu)先； 2、年齡30周歲以下，有駕駛證及駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、熟練使用用友、ERP系統(tǒng)及office辦公軟件，具有財(cái)務(wù)綜合能力及財(cái)務(wù)分析能力； 4、氣質(zhì)形象較好，具備團(tuán)隊(duì)合作精神，認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，為人正派，原則性強(qiáng)，積極主動(dòng)，善于學(xué)習(xí)。 5、具備優(yōu)秀的道德品質(zhì)，服從公司調(diào)配。 四、薪資： 5000-7000元，高于同行業(yè)平均水平，具體面議。 五、崗位亮點(diǎn)： 1、成長晉升：公司提供持續(xù)的學(xué)習(xí)和發(fā)展機(jī)會(huì)，如外部培訓(xùn)、研討會(huì)、在線課程、書籍推薦等，為您的職業(yè)發(fā)展打開無限可能，助您不斷提升專業(yè)能力，實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)價(jià)值的最大化。 2、工作環(huán)境：擁有舒適的工作環(huán)境和現(xiàn)代化的辦公設(shè)備，以及良好的團(tuán)隊(duì)氛圍和合作文化。 3、提供食宿：為外地員工提供免費(fèi)食宿，后勤保障無憂。

一、招聘崗位：崗位巡檢工 二、崗位職責(zé)： 1、巡檢與檢查：定時(shí)對(duì)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行巡檢，按照既定的巡檢路線檢查設(shè)備的溫度、振動(dòng)響聲、電流、風(fēng)壓等關(guān)鍵參數(shù)，以判斷設(shè)備的運(yùn)行狀況。 2、設(shè)備維護(hù)：按照規(guī)范要求對(duì)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng)，確保設(shè)備的正常運(yùn)行。 3、安全監(jiān)管：對(duì)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行日常的安全監(jiān)管，包括但不限于設(shè)備的安全防護(hù)裝置、防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行和維護(hù)，以及對(duì)警示標(biāo)志的懸掛和消防設(shè)施器材進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，確保設(shè)備安全運(yùn)行。 4、故障處理：發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障時(shí)，需要及時(shí)處理并報(bào)告，確保生產(chǎn)線的正常運(yùn)行。 5、環(huán)境治理：保持設(shè)備和崗位的環(huán)境衛(wèi)生整潔，確保生產(chǎn)環(huán)境的持續(xù)清潔。 三、任職資格： 1、年齡50周歲以下，有工廠工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 2、身體健康，能勝任輪班作業(yè)。 3、工作認(rèn)真、態(tài)度端正，積極主動(dòng)，善于學(xué)習(xí) 四、薪資： 3500-4500元，高于同行業(yè)平均水平，具體面議。 五、崗位亮點(diǎn)： 上班時(shí)間固定，工作穩(wěn)定；

一、招聘崗位：質(zhì)控檢驗(yàn)員 二、崗位職責(zé)： 1、確保質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行：制定和維護(hù)質(zhì)量管理政策、程序和標(biāo)準(zhǔn)，確保所有生產(chǎn)活動(dòng)符合質(zhì)量管理體系要求，并推動(dòng)持續(xù)改進(jìn)，不斷提升企業(yè)的質(zhì)量管理水平。 2、監(jiān)督產(chǎn)品質(zhì)量和安全性：負(fù)責(zé)監(jiān)督水泥、熟料等產(chǎn)品的質(zhì)量和安全性。對(duì)原材料進(jìn)行檢測，對(duì)生產(chǎn)過程中的關(guān)鍵控制點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)控，并對(duì)最終產(chǎn)品進(jìn)行嚴(yán)格的質(zhì)量檢驗(yàn)。通過定期抽樣檢測、數(shù)據(jù)分析和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等手段，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合國家標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求，保障產(chǎn)品的安全性。 3、協(xié)調(diào)內(nèi)外部質(zhì)量審核和認(rèn)證工作，與第三方認(rèn)證機(jī)構(gòu)保持密切聯(lián)系，確保企業(yè)順利通過各類質(zhì)量認(rèn)證。同時(shí)，組織內(nèi)部質(zhì)量審核，發(fā)現(xiàn)潛在問題并采取相應(yīng)措施進(jìn)行改進(jìn)。 4、及時(shí)關(guān)注客戶反饋和市場動(dòng)態(tài)，及時(shí)調(diào)整質(zhì)量管理策略，以滿足客戶需求和市場變化。 三、任職資格： 1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，水泥生產(chǎn)工藝、材料化學(xué)、質(zhì)檢類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、年齡35周歲以下，熟悉水泥工藝及質(zhì)量檢驗(yàn)控制原理，具有良好職業(yè)及專業(yè)素養(yǎng)； 3、身體健康，能勝任輪班作業(yè)。 四、薪資： 4500-6000元，高于同行業(yè)平均水平，具體面議。 五、崗位亮點(diǎn)： 1、師徒帶教：我們將為您安排經(jīng)驗(yàn)豐富的導(dǎo)師，幫助您解決工作中遇到的問題，助您迅速成長。 2、技術(shù)創(chuàng)新：崗位涉及前沿的技術(shù)和創(chuàng)新，讓員工有機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)和應(yīng)用最新的行業(yè)知識(shí)。 3、廣闊空間：您將有機(jī)會(huì)參與公司的重大項(xiàng)目及關(guān)鍵決策中，為您的職業(yè)發(fā)展打開無限可能。 4、提供食宿：為外地員工提供免費(fèi)食宿，后勤保障無憂。

一、招聘崗位：行政專員 二、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司全面行政資源的管理與配置，確保合理利用與高效運(yùn)作，包括但不限于辦公設(shè)施、車輛、倉庫等； 2、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室日常工作，協(xié)助處理各類事務(wù)，包括行程安排、文件處理等內(nèi)容； 3、負(fù)責(zé)公司會(huì)議組織、執(zhí)行和落地，協(xié)同推進(jìn)各項(xiàng)行政工作的落實(shí)，與各部門保持緊密合作與溝通； 4、負(fù)責(zé)收集、整理和分析公司內(nèi)外部的各類信息，為公司領(lǐng)導(dǎo)提供及時(shí)、準(zhǔn)確的信息支持，助力公司決策的科學(xué)性與合理性； 5、負(fù)責(zé)公司對(duì)外形象的維護(hù)、樹立和打造工作。 三、任職資格： 1、統(tǒng)招二本及以上學(xué)歷，行政管理、工商管理、中文、法律、文秘、公關(guān)、檔案管理、新聞傳播、播音主持等相關(guān)文科類專業(yè)。 2、年齡30周歲以下，有駕駛證及駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、氣質(zhì)形象較好，普通話流利，熟練使用office辦公軟件，具備良好的文字功底； 4、具備較好的語言表達(dá)能力，邏輯思維能力強(qiáng)，反應(yīng)靈活。 四、薪資： 薪資4500-6000，高于同行業(yè)平均水平，具體面議。 五、崗位亮點(diǎn)： 1、成長晉升：公司提供持續(xù)的學(xué)習(xí)和發(fā)展機(jī)會(huì)，如外部培訓(xùn)、研討會(huì)、在線課程、書籍推薦等，為您的職業(yè)發(fā)展打開無限可能，助您不斷提升專業(yè)能力，實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)價(jià)值的最大化。 2、工作環(huán)境：擁有舒適的工作環(huán)境和現(xiàn)代化的辦公設(shè)備，以及良好的團(tuán)隊(duì)氛圍和合作文化。 3、提供食宿：為外地員工提供免費(fèi)食宿，后勤保障無憂。

一、招聘崗位：人事專員 二、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)按照招聘體系，完成公司職能崗位招聘； 2、開拓新的招聘渠道，并定期進(jìn)行各類渠道效果分析，重點(diǎn)渠道重點(diǎn)維護(hù)； 3、負(fù)責(zé)各部門培訓(xùn)計(jì)劃審查及效果監(jiān)督、通報(bào)，協(xié)調(diào)組織企業(yè)內(nèi)部各項(xiàng)培訓(xùn)； 4、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)關(guān)系維護(hù)，進(jìn)行不定期員工溝通、調(diào)查及舉辦員工活動(dòng)等； 5、做好人才體系建設(shè)和人員管理，統(tǒng)計(jì)各類人事報(bào)表，整理人事檔案。 三、任職資格： 1、統(tǒng)招二本及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理、心理學(xué)、法學(xué)等工商管理類等相關(guān)專業(yè)。 2、年齡30周歲以下，有駕駛證及駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、氣質(zhì)形象較好，普通話流利，熟練使用office辦公軟件，具備良好的文字功底； 4、具備較好的語言表達(dá)能力，邏輯思維能力強(qiáng)，反應(yīng)靈活。 四、薪資： 薪資4500-6000，高于同行業(yè)平均水平，具體面議。 五、崗位亮點(diǎn)： 1、成長晉升：公司提供持續(xù)的學(xué)習(xí)和發(fā)展機(jī)會(huì)，如外部培訓(xùn)、研討會(huì)、在線課程、書籍推薦等，為您的職業(yè)發(fā)展打開無限可能，助您不斷提升專業(yè)能力，實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)價(jià)值的最大化。 2、工作環(huán)境：擁有舒適的工作環(huán)境和現(xiàn)代化的辦公設(shè)備，以及良好的團(tuán)隊(duì)氛圍和合作文化。 3、提供食宿：為外地員工提供免費(fèi)食宿，后勤保障無憂。

一、招聘崗位：安環(huán)專員 二、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)制定公司安全生產(chǎn)投入提升、環(huán)保治理改進(jìn)完善、能源管理等年度投入計(jì)劃及實(shí)施方案，并結(jié)合政策及時(shí)修訂調(diào)整； 2、負(fù)責(zé)跟蹤督促質(zhì)量體系、環(huán)境體系、職業(yè)健康體系、能源管理體系等體系認(rèn)證、落實(shí)工作； 3、負(fù)責(zé)對(duì)安全、環(huán)保、能源、職業(yè)健康、特種設(shè)備等臺(tái)賬建立、檢驗(yàn)檢測等管理，并做好資料保存、存檔、報(bào)送等工作； 4、負(fù)責(zé)組織應(yīng)急演練、消防演練、安全環(huán)保專業(yè)培訓(xùn)等活動(dòng)開展和評(píng)估，規(guī)范工作操作標(biāo)準(zhǔn)和流程； 5、負(fù)責(zé)上級(jí)部門檢查工作的對(duì)接和問題的處理，及時(shí)高效完成相關(guān)工作； 6、負(fù)責(zé)搜集、篩選行業(yè)政策、榮譽(yù)等，結(jié)合第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行申報(bào)； 7、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部安環(huán)相關(guān)團(tuán)隊(duì)的工作安排、檢查和整改。 三、任職資格： 1、男性，統(tǒng)招二本及以上學(xué)歷，安全、環(huán)保相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、具有良好的溝通、交流和協(xié)調(diào)能力，原則性強(qiáng)，具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力。 3、23-35歲，有駕駛證及駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、能熟知國家有關(guān)安全、環(huán)保的政策、方針、法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。 四、薪資： 4500-7000元，高于同行業(yè)平均水平，具體面議。 五、崗位亮點(diǎn)： 1、成長晉升：公司提供持續(xù)的學(xué)習(xí)和發(fā)展機(jī)會(huì)，如外部培訓(xùn)、研討會(huì)、在線課程、書籍推薦等，為您的職業(yè)發(fā)展打開無限可能，助您不斷提升專業(yè)能力，實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)價(jià)值的最大化。 2、工作環(huán)境：擁有舒適的工作環(huán)境和現(xiàn)代化的辦公設(shè)備，以及良好的團(tuán)隊(duì)氛圍和合作文化。 3、提供食宿：為外地員工提供免費(fèi)食宿，后勤保障無憂。

一、招聘崗位：中控操作員 二、崗位職責(zé)： 1、 嚴(yán)密監(jiān)控與調(diào)整生產(chǎn)過程：全面實(shí)時(shí)監(jiān)控水泥、熟料生產(chǎn)線運(yùn)行狀態(tài)，確保各設(shè)備按照既定工藝參數(shù)運(yùn)行。發(fā)現(xiàn)異常情況，快速而準(zhǔn)確分析原因并采取有效措施，保障生產(chǎn)線的連續(xù)性和穩(wěn)定性。 2、精確控制生產(chǎn)參數(shù)：根據(jù)生產(chǎn)需求和產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，精準(zhǔn)調(diào)控各項(xiàng)生產(chǎn)參數(shù)，包括溫度、壓力、轉(zhuǎn)速等，以最大化生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。 3、持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)流程：積極探索并實(shí)施生產(chǎn)流程的優(yōu)化措施，通過技術(shù)創(chuàng)新和流程改進(jìn)，不斷提升生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量，降低生產(chǎn)成本。 4、確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)：嚴(yán)格把控產(chǎn)品質(zhì)量，確保所生產(chǎn)的水泥、熟料產(chǎn)品符合國家和企業(yè)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)對(duì)生產(chǎn)過程中的關(guān)鍵參數(shù)和產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行詳細(xì)記錄，以供質(zhì)量追溯和分析。 5、高效做好巡檢與維護(hù)管理工作：負(fù)責(zé)監(jiān)控生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài)，及時(shí)指導(dǎo)巡檢人員進(jìn)行設(shè)備檢查和維護(hù)，確保生產(chǎn)設(shè)備的正常運(yùn)行和延長使用壽命。 三、任職資格： 1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，無機(jī)非金屬材料、水泥工藝、電氣儀控、自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、年齡35周歲以下，熟悉水泥工藝原理及控制系統(tǒng)，具有良好職業(yè)及專業(yè)素養(yǎng)； 3、身體健康，能勝任輪班作業(yè)。 四、薪資： 5400-7000元，高于同行業(yè)平均水平，具體面議。 五、崗位亮點(diǎn)： 1、師徒帶教：我們將為您安排經(jīng)驗(yàn)豐富的導(dǎo)師，幫助您解決工作中遇到的問題，助您迅速成長。 2、技術(shù)創(chuàng)新：崗位涉及前沿的技術(shù)和創(chuàng)新，讓員工有機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)和應(yīng)用最新的行業(yè)知識(shí)。 3、廣闊空間：您將有機(jī)會(huì)參與公司的重大項(xiàng)目及關(guān)鍵決策中，為您的職業(yè)發(fā)展打開無限可能。 4、提供食宿：為外地員工提供免費(fèi)食宿，后勤保障無憂。