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      面試的時(shí)候不要一貫風(fēng)格，有可能面試官不是很喜歡你這樣的，這樣就不會(huì)得到工作機(jī)會(huì)。隨機(jī)應(yīng)變是每位面試者都應(yīng)該具備的吧。 下面這個(gè)案例，充分說明上述問題。

      我有過兩次失敗的面試經(jīng)歷，讓我終生難忘。一次是去應(yīng)聘一家時(shí)尚雜志的編輯，什么都過了，最后卻被淘汰，我丈二和尚摸不著頭腦，鼓起勇氣打電話給考官詢問緣由，才知被刷下來是因?yàn)闆]有穿職業(yè)裝。從那以后，我每次去面試都穿套裙或西裝。另一次是應(yīng)聘一家機(jī)關(guān)刊物的編輯，談了半個(gè)小時(shí)，正談得入港，考官突然說：“我要出差了，等我回來再跟您聯(lián)系。”我明白完了，所謂“我要出差了”不過是個(gè)托辭。后來輾轉(zhuǎn)得知，考官嫌我“太能說了，話太多，性格外向，過于活潑，不適合做編輯工作�！睆哪且院螅�面試時(shí)我很注意把握分寸，不多說一句話。

      不過，也有的考官欣賞能說的應(yīng)試者，我去保險(xiǎn)公司、廣告公司面試業(yè)務(wù)員時(shí)就大侃特侃了一通，在某廣告公司和女考官侃了２個(gè)小時(shí)，從工作談到女人的共同愛好??購物，我們倆都喜歡長裙子和裙褲，談到最后，女考官請(qǐng)我吃了一盒公司的工作餐，鄭重通知我下禮拜一來試工，又說我能成為她們公司最棒的業(yè)務(wù)員，不到一年就能升為部門經(jīng)理，和她一樣。后來，沒到一年，第三個(gè)月我就升了經(jīng)理。

      面試時(shí)要適度推銷自己，但不能鋒芒畢露，讓考官不舒服。我在人才市場登了記，有一個(gè)大型工具書的編委會(huì)主任主動(dòng)給我打電話，找我面試。談話中我糾正了他不少錯(cuò)誤，諸如對(duì)中文詞匯的讀音和語句邏輯性方面的語法錯(cuò)誤，弄得他很不自在。我又大談特談投稿的甘苦：投１０篇發(fā)一篇的痛苦，文章發(fā)表后的成就感，名字變成鉛字時(shí)的飄飄然，談得眉飛色舞，考官的表情卻越來越難看，最后對(duì)我說：“我們這兒廟小，容不了大菩薩，您到這兒來是屈才了，另謀高就吧�！迸�得我下不來臺(tái)。

      面試是求職者必須過的關(guān)，就像學(xué)生的考試一樣，不可能回回都拿一百分，但求職者一定要盡最大努力多拿分，少丟分，少丟不該丟的分。同時(shí)，也要保持一顆平常心，不患得患失，放寬心最好。