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　　本報濟南12月27日訊(記者 張榕博) 一個專門針對特殊困難群體的招聘會,現(xiàn)場擠進(jìn)來最多的卻是大學(xué)畢業(yè)生。但大學(xué)生求職者對工廠企業(yè)和商業(yè)公司的熱情卻呈現(xiàn)出“冰火”兩重天。一家大型商場辦公室崗位半小時就收到29份簡歷,而一旁掛出高薪的汽車服務(wù)公司的“苦差”卻一份簡歷也沒收到。

　　“真沒有想到,今天來了這么多學(xué)生。”27日,在2013年“全國就業(yè)援助月”活動啟動儀式后的大型就業(yè)援助專場招聘會上,一家商場招聘代表笑著說,今天只招聘物業(yè)和服務(wù)員崗位,沒想到卻來了很多大學(xué)生。

　　在一家大型商場的招聘臺前,不到半小時就有29個人投了簡歷。而旁邊的一家汽車服務(wù)公司前,則寥寥無幾。比照兩個企業(yè)提供的崗位薪金,汽車服務(wù)公司更高一些,普通技工也能達(dá)到4000元以上,而商場的辦公室崗位工資只有2000元左右。

　　“夏天靠在發(fā)動機上,冬天碰水碰冰,很多大學(xué)生覺得辛苦。”汽車服務(wù)公司的孔經(jīng)理說,他們崗位雖然苦,但只要有了一定技術(shù),未來的發(fā)展前景非常好。安陽人才網(wǎng)

　　采訪中,不少來到招聘會的大學(xué)畢業(yè)生對企業(yè)提供的崗位都比較失望,而現(xiàn)場的許多招聘企業(yè)也沒有收到足夠的簡歷。