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假如你“得罪”了上司

只要你是上班族中的一員，長(zhǎng)久的處于人際職場(chǎng)里，難免有時(shí)會(huì)“得罪”上司，這可能是你自己造成的，也可能是對(duì)方引起的，但不管誰(shuí)是誰(shuí)非，“得罪”上司無(wú)論從哪個(gè)角度來(lái)說(shuō)都不是件好事，只要你還沒(méi)想調(diào)離或辭職，就不可陷入僵局，否則在這樣的環(huán)境里工作你不僅不愉快，而且還可能會(huì)影響你的前程。所以你有必要提醒自己不可一時(shí)沖動(dòng)，而要理智地處理，為自己留有回旋的余地。安陽(yáng)人才網(wǎng)

不要帶著情緒去尋求別人的理解

不論是出于何種原因“得罪”了上司，我們心里總是不愉快的，難免產(chǎn)生些情緒，也想向人傾訴，并且往往選擇了所工作的圈子，向同事訴說(shuō)苦衷。這樣做的結(jié)果其實(shí)并不好，如果失誤在于上司，同事對(duì)此都不好表態(tài)，他們也不愿意介入你與上司的爭(zhēng)執(zhí)，又怎能安慰你呢?假如是你自己造成的，他們也不忍心再說(shuō)你的不是，往你的傷口上灑鹽。看著你與上司的關(guān)系陷入了僵局，一些同事為了避嫌，不使上司誤會(huì)為自己與你串通在一塊對(duì)他說(shuō)三適四，反而會(huì)疏遠(yuǎn)你，使你愈發(fā)變得孤立起來(lái)。更不好的是，一些另有居心的人可能把你對(duì)他的訴說(shuō)，經(jīng)過(guò)添枝加葉后回“呈”到上司那兒，加深了你與上司之間的裂痕。所以，當(dāng)你“得罪”上司后，不要急于向人傾訴，不要指望得到人們的理解，最好的辦法是自己清醒地理請(qǐng)問(wèn)題的癥結(jié)，找出合適的解決方式．使自己與上司的關(guān)系重新有一個(gè)良好的基礎(chǔ)。

切忌耿耿于懷打擾了工作

即使你受到了極大的委曲，也不可把這些情緒帶到工作中來(lái)，很多人會(huì)以為自己是對(duì)的，等著上司給自己一個(gè)“說(shuō)法’，正常的工作被打斷了。很多工作是靠著眾人之間一起協(xié)作才能完成的，你一旦停頓，就會(huì)影響了工作的進(jìn)度，拖了別人的后腿，使其他同事對(duì)你產(chǎn)生了不滿，更高一層的上司也會(huì)對(duì)你形成壞印象，而上司更有理由說(shuō)你是如何如何不對(duì)了。這樣，你前功盡棄，日后要改變這么多人對(duì)你的看法就很難了。我們必須告誡自己，克服自己的情緒化，無(wú)論是哪種情況都不要影響自己手頭應(yīng)做的工作。而有些人以不做工作來(lái)脅迫上司，這是極不理智的行為，只會(huì)使自己今后的處境更為不妙。

找個(gè)合適的機(jī)會(huì)溝通

當(dāng)你控制住了自己的情緒后，下一步就是要消除你與上司之間的隔閡，因?yàn)槟氵�要與上司相處，受其領(lǐng)導(dǎo)，如果相互之間心里存有敵意，總會(huì)給你的工作以致你今后的發(fā)展帶來(lái)負(fù)面的影響，所以最好自己主動(dòng)伸出“橄欖枝”。如果是你錯(cuò)了，你就要有認(rèn)錯(cuò)的勇氣，找出造成自己與上司沖突的癥結(jié)，向上司做解釋，并對(duì)其做合適的恭維，表明自己在以后工作中會(huì)以此為鑒，希望繼續(xù)得到上司的關(guān)心。假若是上司的原因，那你未必需要那么鄭重其事地向其匯報(bào)，可以找個(gè)適當(dāng)?shù)?/span>時(shí)間和場(chǎng)合，在較為寬松的時(shí)候，以婉轉(zhuǎn)的方式，把自己的想法與他溝通一下，你也可以以自己的一時(shí)沖動(dòng)或是方式還欠周到等原因，無(wú)傷大雅地請(qǐng)求上司寬宏，這樣既可以達(dá)到相互溝通的目的，又可以替其提供一個(gè)體面的臺(tái)階下，有益于恢復(fù)你與上司之間的良好關(guān)系。

利用一些輕松的場(chǎng)合表示對(duì)他的尊重

如果你與上司有沖突，不可用敵對(duì)或是藐視的眼光看待對(duì)方，否則只會(huì)使自己今后的處境更加尷尬。要知道，即使是開(kāi)明的上司也很注重自己的權(quán)威，都希望得到下屬的尊重。最好的辦法是讓不愉快成為過(guò)去，不要在自己的心里釀積成憤怒的火苗。向上司表示尊重，不僅是你為了生存與發(fā)展而采取的明智之舉，也是在向更多的人表示你的修養(yǎng)和風(fēng)度。你不妨在一些輕松的場(chǎng)合，比如會(huì)餐、聯(lián)誼活動(dòng)等機(jī)會(huì)，向上司問(wèn)個(gè)好、敬杯酒，這些做起來(lái)很自然得體，既沒(méi)有拍馬討好之嫌，又能表示你對(duì)他的尊重，上司自會(huì)記在心里，排除或是淡化對(duì)你的敵意。安陽(yáng)人才網(wǎng)