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話說每個(gè)人的第一份工作都相當(dāng)?shù)美兹�，哈哈，這可不包括小編，因?yàn)樾【幰呀?jīng)對(duì)自己的第一份工作日久生情了呢。安陽人才網(wǎng)

現(xiàn)在的競(jìng)爭(zhēng)壓力那么大，由于沒找到比較適合自己的工作，所以跳槽比較頻繁了些，想想也有那么幾分道理，但是HR可不是吃素的啊。對(duì)于跳槽頻繁的人來說，簡(jiǎn)歷應(yīng)該如何填寫才能在HR面前不那么難看呢？用人單位不管何時(shí)何地都對(duì)“誠信”的價(jià)值非�？粗�，因此，很多用人單位對(duì)于頻繁跳槽的求職者都會(huì)心懷戒心，擔(dān)心他們的穩(wěn)定性問題。而對(duì)于頻繁跳槽的求職者來說，木已成舟，生米已經(jīng)煮成熟飯了，所以眼前最大的問題不是糾結(jié)于跳槽多了怎么辦，而是要想辦法說服用人單位不計(jì)前嫌地來接納你。

頻繁的跳槽者面臨的第一個(gè)問題便是簡(jiǎn)歷，繁多而雜亂的工作經(jīng)歷怎樣才能入用人單位的法眼呢�？梢哉f，簡(jiǎn)歷是把自己推銷出去的窗口，對(duì)于頻繁跳槽的求職者來說尤甚，你若是頻繁跳槽者，一定要清楚地認(rèn)識(shí)到自己的短板所在，盡量規(guī)避它，并用其他優(yōu)勢(shì)條件來彌補(bǔ)。在你的簡(jiǎn)歷中，應(yīng)清楚地列出你每一段的工作年份，所從事的職業(yè)和所取得的成績(jī)，以及每次跳槽的理由，以使HR對(duì)你能夠產(chǎn)生認(rèn)同感。這其中，工作成績(jī)可以證明你的能力很強(qiáng)、學(xué)識(shí)廣博，而跳槽理由則要“三思而后說”。安陽人才網(wǎng)

首先，只需羅列出與求職的崗位相關(guān)的工作經(jīng)歷即可。俗話說抓牛要抓牛角，任何事情都是這樣，簡(jiǎn)歷也是如此，不需要所有工作經(jīng)歷都事無巨細(xì)全寫到簡(jiǎn)歷里，有些只做了一兩個(gè)月的的工作就沒必要列舉出來了，盡量列舉與所應(yīng)聘單位性質(zhì)相關(guān)的工作經(jīng)歷，如果有可以列舉的工作成績(jī)，最好也要有所體現(xiàn)，因?yàn)橛萌藛挝粚?duì)于員工能為企業(yè)帶來什么還是十分看中的。如果是跨行業(yè)的，可以描述一些你本身與之相關(guān)的技能特長或是優(yōu)勢(shì)來描寫。要注意，簡(jiǎn)歷不要太長，一頁為宜，因?yàn)楸旧硖�槽的�?jīng)歷過多已經(jīng)占據(jù)了頁面，所以盡量寫得簡(jiǎn)短精煉。

第二，間隔期可視為個(gè)人能力儲(chǔ)備期。兩份工作之間的間隔期最好不要胡亂編寫，虛假簡(jiǎn)歷信息很容易被HR識(shí)破。比較長期的間隔期可以看做是個(gè)人能力的儲(chǔ)備期，在個(gè)人評(píng)價(jià)等地方體現(xiàn)出你這段時(shí)間有過哪些能力上的提升，為下份工作做了哪些準(zhǔn)備等。如果是比較短暫的間隔期，可以用年份或是月份來掩蓋。而如果短暫的只有半個(gè)月時(shí)間就可以忽略不計(jì)了。

第三，離職理由的表述要客觀。一般簡(jiǎn)歷中不會(huì)寫進(jìn)離職原因，但由于是多次跳槽，適當(dāng)?shù)捏w現(xiàn)出來可以讓HR更加客觀的看待你這些工作經(jīng)歷，讓其覺得你是個(gè)誠實(shí)之人。在寫離職原因的時(shí)候盡量要一分為二的描述，不要把責(zé)任都往自己身上攬，當(dāng)然也不能不分青紅皂白全都怪罪于原工作單位。離職原因要避免工資福利、制度安排、社交人際及與上司的關(guān)系等方面問題，可以描述成職業(yè)規(guī)劃問題。

說起跳槽頻繁，反正我是想到了在22歲完美征服了22種工作的新東方的唐寧老師，我在想她的簡(jiǎn)歷應(yīng)該不用考慮這么多這么麻煩吧，因?yàn)樗�做到了最重要的一點(diǎn)，盡管跳來跳去但從未跑偏自己最初定下來的人生規(guī)劃。這或許就是沒有人會(huì)說她是頻繁的跳槽者而是用“完美征服”來形容她的重要原因吧。

總之，對(duì)于頻繁跳槽要正面看待，已經(jīng)發(fā)生的事掩飾是沒有用的，要知道，彪悍的人生，不需要掩飾，掩飾其實(shí)就是最大的事實(shí)。關(guān)鍵是要弄清楚自己接下來想要做的事情，并作出合理的人生規(guī)劃。在重新面對(duì)一次機(jī)會(huì)的時(shí)候要認(rèn)真思考和總結(jié)，不要讓自己始終成為頻繁跳槽者。要知道在職場(chǎng)上，最終能夠做出自己的事業(yè)的，一定是那些不心浮氣躁、肯一步一個(gè)腳印踏實(shí)做事的人。安陽人才網(wǎng)