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讓你的簡(jiǎn)歷更有面子

時(shí)間:2013-03-25點(diǎn)擊:
寫(xiě)一份動(dòng)人的簡(jiǎn)歷也是找工作中最難的一部分,但是,通過(guò)下面步驟,這件事不再那么難了。

首先簡(jiǎn)歷格式一定要規(guī)范工整。套用微軟的話說(shuō),簡(jiǎn)歷一定要“界面友好”,讓看簡(jiǎn)歷的人第一印象不錯(cuò),不至于只匆匆掃一眼就直接扔進(jìn)垃圾桶。其實(shí),說(shuō)白就是:該對(duì)齊的地方要對(duì)齊,該空行的地方要空行,該用黑體該用大號(hào)字的地方要用大號(hào)字。有的人太想表現(xiàn)自己對(duì)于word操作的熟練程度了,一篇簡(jiǎn)歷,800個(gè)字不到,就用了5、6種字體,還不包括陰影、斜體、下滑線、加重號(hào)。其實(shí),那些審簡(jiǎn)歷的人都是老手,看過(guò)無(wú)數(shù)份的簡(jiǎn)歷,對(duì)于一份正常格式的簡(jiǎn)歷,他們很容易就會(huì)看到重點(diǎn),不需要再用各種各樣個(gè)性的字體、符號(hào)將自己認(rèn)為的光輝事跡加重出來(lái)。充斥著太多黑體字、加重號(hào)、陰影、斜體的簡(jiǎn)歷會(huì)顯得凌亂不堪,讓本來(lái)就已經(jīng)很煩躁的眼球沒(méi)有往下看的愿望。當(dāng)然,適當(dāng)?shù)、少量的將自己的特大光輝事跡用不同的字體、符號(hào)標(biāo)注出來(lái)也是十分必要的,但好鋼要用在刀刃上,比如你是北大畢業(yè)的,比如你曾在麥肯錫實(shí)習(xí)過(guò),比如你大學(xué)三四年級(jí)的學(xué)費(fèi)都是自己打工掙出來(lái)的,比如你寫(xiě)過(guò)幾本書(shū)。一份簡(jiǎn)歷,用黑體、下劃線標(biāo)注兩三個(gè)重點(diǎn),因?yàn)樯伲艜?huì)更加醒目。有的哥們又想把內(nèi)容壓縮在一頁(yè)紙,又生怕遺漏任何一點(diǎn)自己的優(yōu)點(diǎn),搞得一張紙上密密麻麻,讓人看了就頭皮發(fā)麻。一定要記住要舍得空行,有時(shí)候?yàn)榱丝招,必須要鼓足勇氣下定決心刪掉很多自己想擺上簡(jiǎn)歷的東西。因?yàn)閾Q位思考,稍微好一點(diǎn)的職位都是幾十、上百比一的比例的人在爭(zhēng)取,審簡(jiǎn)歷的人根本不愁會(huì)招不到人。所以那些審簡(jiǎn)歷的人,一旦遇到讓自己眼睛不爽的簡(jiǎn)歷,會(huì)毫不猶豫的扔進(jìn)垃圾桶的,絲毫不會(huì)有一點(diǎn)點(diǎn)錯(cuò)過(guò)人才的內(nèi)疚感,因?yàn)橥逻有成百上千的簡(jiǎn)歷再等著他看呢。

簡(jiǎn)歷是不是一定只有一頁(yè)紙呢?不一定。如果你是應(yīng)屆畢業(yè)生,除了極個(gè)別的人外,別人閉著眼睛都知道你簡(jiǎn)歷上會(huì)有什么內(nèi)容:那個(gè)學(xué)校畢業(yè)的,學(xué)什么的,年級(jí)排名多少;學(xué)生會(huì)干過(guò),學(xué)生社團(tuán)參加過(guò),獎(jiǎng)學(xué)金拿過(guò);家教做過(guò),**公司實(shí)習(xí)過(guò),**老師的項(xiàng)目參加過(guò);英語(yǔ)優(yōu)秀,電腦優(yōu)秀,肯吃苦,善用腦,團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng),僅此而已。所以對(duì)于應(yīng)屆生,如果沒(méi)有什么特別的經(jīng)歷,一頁(yè)紙的簡(jiǎn)歷完全足夠了。如果你已經(jīng)干過(guò)3、4個(gè)公司,在每個(gè)公司的經(jīng)歷都很有特色,那么,就完全沒(méi)有必要受一頁(yè)紙的限制,完全可以將自己干過(guò)的事情、已經(jīng)積累了相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的領(lǐng)域充分展示出來(lái)。經(jīng)過(guò)職場(chǎng)風(fēng)雨考驗(yàn)的人,一到職位上就能馬上開(kāi)始工作,腳踏實(shí)地,精明干練,是比那些剛出校門(mén)、心高氣傲的大學(xué)生們受歡迎的。

簡(jiǎn)歷上的照片

很多資深的人力資源人員都十分反對(duì)在簡(jiǎn)歷上貼照片和在簡(jiǎn)歷上寫(xiě)出自己身高體重等屬于個(gè)人“隱私”的問(wèn)題,因?yàn)楣ぷ饕蟮膶I(yè)素質(zhì),你的長(zhǎng)相如何、你是不是標(biāo)準(zhǔn)身材與你的專業(yè)素養(yǎng)和個(gè)人能力沒(méi)有任何關(guān)系,羅列出來(lái)就顯得不成熟,不專業(yè),從這個(gè)角度說(shuō),在簡(jiǎn)歷上貼照片是完全沒(méi)有必要的。但從另外的角度,那些審查簡(jiǎn)歷的人在招聘期間每天都要審查太多太多的簡(jiǎn)歷,如果你沒(méi)有特別的教育背景、工作經(jīng)歷,怎么才能在第一時(shí)間引起別人的注意、盡可能增加別人對(duì)自己簡(jiǎn)歷所花費(fèi)的時(shí)間呢?貼一張一寸的標(biāo)準(zhǔn)照無(wú)疑是個(gè)好的方法。一張親切、微笑、自信的標(biāo)準(zhǔn)證件照,會(huì)比洋洋灑灑的很多文字給別人的印象深刻得多。這也是為什么當(dāng)年的ytht的貼圖版一出,人氣立增的原因。安陽(yáng)人才網(wǎng)(官網(wǎng))

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