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導(dǎo)語：我是一應(yīng)屆生，剛剛?cè)肼殘?chǎng)。最近的工作告一段落，盡管完成了。但發(fā)現(xiàn)自己在面對(duì)一個(gè)新的領(lǐng)域的工作的時(shí)候，還是無法事事巨細(xì)。

比如，以前我從未有做筆記的習(xí)慣，但是在工作中，會(huì)議里，常常因?yàn)檫@個(gè)吃了暗虧。后來才做起了筆記。

以此類推，還有很多東西只有在犯錯(cuò)了以后才知道要修改。

有人說，剛出來工作，犯錯(cuò)是難免的，改了便了。但我最關(guān)心的是如何在進(jìn)入一個(gè)新的領(lǐng)域的工作后，使得自己最少的犯錯(cuò)？





下面是小編綜合整理知乎網(wǎng)友的優(yōu)質(zhì)回答。

maggie，職場(chǎng)很多年的姐姐

做個(gè)有心的人，不要再同一個(gè)錯(cuò)上犯第二次。

做個(gè)有責(zé)任心的人，盡所能地把分配給你的工作做得完美。

面對(duì)犯下的錯(cuò)誤，別妄自菲薄，要善待自己。發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤雖然讓人懊惱，但是每發(fā)現(xiàn)一個(gè)錯(cuò)，我經(jīng)常對(duì)自己說：又解決掉一個(gè)。

lingger，lingger.com一個(gè)球可能是多種顏色的

1.做事態(tài)度問題。勿以善小而不為，好多小事，我們總覺得簡單，不屑于干好，結(jié)果最后有可能會(huì)因?yàn)橐恍┬�問題被人批，給別人印象不好了，自己鬧的心情也不愉快。積極認(rèn)真，培養(yǎng)的也是一種好習(xí)慣，也會(huì)帶到以后的工作中，受益終身。

2對(duì)事情的應(yīng)變和處理能力。比 如你這件事還沒做完，又有新事來了。你該如何立即確定重要程度和區(qū)分緊急程度，別讓你馬上做好的你沒做，這樣就糟了。又比如，也許你不是公司的前臺(tái)，但是 吃飯時(shí)間一個(gè)電話進(jìn)來，辦公室里卻只有你一個(gè)人，怎么辦？接還是不接？接了如何回答？這些問題就要考慮你的臨場(chǎng)反應(yīng)能力。

3.學(xué)會(huì)聆聽，也學(xué)會(huì)表達(dá)。聽出別人話的言外之意或者想讓你達(dá)成一個(gè)怎么樣的目標(biāo)。表達(dá)方面需要很明確地回給別人或者再次確認(rèn)目標(biāo)準(zhǔn)確無誤。什么話什么時(shí)候該說什么時(shí)候不該說，自己應(yīng)該心里有個(gè)底，不要像學(xué)生時(shí)代有什么說什么，不經(jīng)大腦思考什么都敢脫口而出。

4.如果有空，看看這個(gè)領(lǐng)域的一些相關(guān)資料�？梢允敲�人博客，可以是專門的書籍（比如豆瓣這個(gè)行業(yè)的好評(píng)的書），也可以請(qǐng)教一些互聯(lián)網(wǎng)上這個(gè)領(lǐng)域活躍的前輩。

ps：我之所以把4點(diǎn)放在最后，是因?yàn)榍懊?點(diǎn)對(duì)于你干好工作來說實(shí)在太重要了，并且人只有在工作中才能成長最快。如果你還沒感覺出從工作獲得什么，還有 很多的質(zhì)疑，那只能說明你還不夠投入。投入了，就會(huì)伴隨很多問題的產(chǎn)生，不管是一個(gè)創(chuàng)意也好，一個(gè)問題也好，都在激發(fā)你的思考、解決處理問題的能力，同樣 一個(gè)事物，你肯能比別人看到更多東西。

這是我工作一個(gè)月（11.21-12.24）的答卷。

胡朝陽，大四學(xué)生一枚，尋 互聯(lián)網(wǎng)/移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng) …

做個(gè)有心人，做錯(cuò)了，長記性……

你所說的，你所遇到的工作問題，和工作領(lǐng)域貌似沒有太大的關(guān)系

廣讀書，問問你的上司，觀察你的同事，尋找你工作領(lǐng)域特定的相關(guān)資料……大概就這些吧~

而且，事事巨細(xì)，這不是一件好事，太影響工作效率了。