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人才工作提升年 迎來新春招聘忙

時間:2018-03-08點擊:
    為深入貫徹落實黨的十九大精神和市委、市政府“一個重返、六個重大”戰(zhàn)略部署,強力推進“人才強市”戰(zhàn)略,更好地服務(wù)社會、服務(wù)人才、服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展,促進高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè),市人才開發(fā)服務(wù)中心分別于2018年2月24日、2月25日、3月4日舉辦了三場大型現(xiàn)場招聘會。
    招聘會現(xiàn)場異;鸨,供求雙方精準(zhǔn)對接。三場招聘會共有483家單位參會,提供就業(yè)崗位12653個,達成就業(yè)意向6623人,參會總?cè)藬?shù)達18000余人次。大會吸引了安陽建工集團、安陽全豐生物科技有限公司、安陽方塊鍋爐、安陽凱地公司、安陽市諾星生物科技有限公司、安陽市北關(guān)區(qū)陽光外語培訓(xùn)學(xué)校、河南哆房房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司等近500家企業(yè)報名參會。行業(yè)覆蓋教育、服務(wù)、制造、醫(yī)藥、保險等多個領(lǐng)域。從崗位分布情況看最多的是市場營銷,其次是機械類、財會類、管理類等。本次招聘會需求量最大的前十個行業(yè)是商貿(mào)、制造業(yè)、衛(wèi)生、房地產(chǎn)、計算機、居民服務(wù)、教育、金融業(yè)、文化娛樂業(yè)、建筑業(yè)。招聘需求量最大的前十個崗位是市場營銷、人力資源和行政、普工、財會、管理、建筑和機械、技工、教師、計算機、醫(yī)藥。求職者的專業(yè)構(gòu)成前十名是機械、計算機、財會、土建、醫(yī)學(xué)類、語言文學(xué)、工商管理、技工、市場營銷、管理類專業(yè)人才。
       本次招聘會形式靈活多樣,采取線上線下相結(jié)合的服務(wù)模式,打造真正的線下和線下無縫對接,讓用人單位和求職者實現(xiàn)招聘求職“現(xiàn)場+PC端+手機端”的完美融合。一方面用人單位可通過網(wǎng)絡(luò)發(fā)布招聘會崗位需求情況、用人單位情況,另一方面求職者也可以打開手機微信客戶端在網(wǎng)上求職。今年招聘會的特點是:一、招聘單位以本地企業(yè)為主。參會的安陽單位占總數(shù)的92%以上,外地單位以鄭州地區(qū)為主;二、用人單位以民營、個體為主,F(xiàn)場招聘99%以上為民營企業(yè)、個體經(jīng)營戶,事業(yè)、國有企業(yè)較少;三、人才需求覆蓋面廣。包括教師、財務(wù)人員、工程師、程序員、普工、營業(yè)員、設(shè)計師、大區(qū)經(jīng)理等各類人才,其中營銷類人才需求最為突出。
    此次春季大型招聘會的順利進行得到了社會各行業(yè)的大力支持,同時也是落實市人社局黨委今年提出的人才工作提升年的具體行動。下一步,我們將著重抓好三個方面的工作:一是進一步摸清全市企業(yè)人才需求底數(shù),有針對性的做好人才引進的基礎(chǔ)性工作;二是堅持人才引進和人才培養(yǎng)并重,努力為本地經(jīng)濟發(fā)展提供更多人才服務(wù);三是不斷創(chuàng)新人才引進機制,落實人才引進優(yōu)惠政策,實現(xiàn)人才工作新突破。

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